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COMMUNIQUÉ DE PRESSE - Les bourses France Acadie 2017 sont remises!
COMMUNIQUÉ DE PRESSE Moncton (N.B.) – Le mercredi 5 juillet 2017– La Société Nationale de l'Acadie (SNA), la Fondation Nationale de l’Acadie (FNA) et le Consulat Général de France dans les Provinces atlantiques sont très heureux  d’annoncer le nom des lauréates de la campagne des Bourses France-Acadie 2017-2018. Depuis  janvier 1968, lors d’une visite de la délégation acadienne à Paris, des bourses sont remises à des personnes qui iront en France pour une session à l’étranger.  Parmi les ancien.ne.s récipiendaires de cette récompense, on compte de nombreuses personnes qui ont travaillé au rayonnement et à l’épanouissement de l’Acadie contemporaine. Cette bourse est un cofinancement du Gouvernement Français ainsi que de la Fondation Nationale de l’Acadie.
 Mme Alexa Robichaud-Lorde reçoit une bourse.  Mme Robichaud-Lord a 20 ans et est originaire de Moncton. La finissante à l’Université de Moncton fera un semestre d’études à Lyon 3 en management. « J’ai été très heureuse et reconnaissante d’apprendre que j’ai été choisie comme bénéficiaire de cette bourse », nous dit elle. Mme Robichaud-Lorde a toujours rêvée de faire un séjour à l’international et la Bourse lui permettra de réaliser son rêve. Une Bourse France-Acadie est aussi remise à Mme Josée Bourque. Elle a 23 ans et vient de Rogersville (NB). Mme Bourque est étudiante à l’Université de Moncton et étudiera par la suite à l’Université de Poitiers en France. Lorsqu’elle a appris qu’elle avait la Bourse, elle était très reconnaissante. « En sachant cette nouvelle, un gros poids fut enlevé de mes épaules, puisque le côté financier est toujours un facteur de stress». Information : Emilie Émond (mailto:emilie.emond@diplomatie.gouv.fr) 

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OFFRE D’EMPLOI – DIRECTION GÉNÉRALE

SNA logoLa Société Nationale de l’Acadie (SNA) est à la recherche d’une personne dynamique pour combler le poste de direction générale.
 
Fonctions principales :

Sous la supervision de la présidence de la Société Nationale de l’Acadie, la direction générale est responsable d’opérationnaliser le plan stratégique 2017-2026 de la SNA, de faire des recommandations au conseil d’administration et d’assurer la mise en œuvre des politiques et des décisions qui en découlent, de développer et maintenir des relations efficaces avec les différentes instances gouvernementales, d’assurer une gestion optimale des ressources humaines et financières, de définir et mettre en œuvre les politiques régissant les comités de travail et les commissions de la SNA, de développer et entretenir les liens entre la SNA, les associations membres, les membres associés et le milieu associatif francophone du Canada et d’ailleurs. Les tâches effectuées se résument, sans s’y limiter, à ce qui suit:

• Mettre en œuvre et évaluer le plan stratégique, le plan opérationnel, le plan de communication et le plan financier de la SNA ;
• Repérer différentes sources de financement, coordonner la planification et la préparation des demandes de financement et effectuer les redditions de comptes requises;
• Collaborer étroitement avec les bailleurs de fonds et maintenir d’excellentes relations avec les partenaires de la SNA;
• Assurer la gestion des employés permanents, occasionnels et temporaires (embauche, direction, supervision, évaluation, etc.) ;
• Voir à la saine gestion des finances et du fonctionnement de la SNA ;
• Coordonner l’organisation des réunions du bureau de direction, du conseil d’administration et de l’AGA ;
• Développer le contenu des programmes d’échanges de la SNA ;
• Développer, planifier et assurer le suivi de missions et d’ententes à l’international (France, Québec, Wallonie-Bruxelles, Saint-Pierre-et-Miquelon, Louisiane, etc.) ;
• Assurer le respect du mandat conféré à la SNA en tant qu’organisme international non gouvernemental de l’Organisation internationale de la Francophonie (OIF) ;
• Τoute autre responsabilité connexe jugée nécessaire pour l’atteinte des objectifs de la SNA.

Compétences :

• Formation universitaire en administration, en sciences sociales ou dans un domaine connexe ;
• Expérience d’au moins trois (3) ans dans un poste de gestion ;
• Excellente connaissance de l’Acadie de l’Atlantique et de ses composantes ;
• Expérience en relations internationales ;
• Expérience reconnue en gestion de ressources humaines, financières et matérielles ;
• Expérience reconnue en gestion de projets majeurs ;
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Bonne connaissance du fonctionnement des différents paliers gouvernementaux, de leurs politiques en matière de langues officielles et des programmes d’appui financier ;
• Capacité d’analyse et de synthèse avancées ;
• Grande aisance avec les divers moyens de communication électronique ;
• Grand sens de l’organisation ;
• Capacité à travailler avec un minimum de supervision ;
• Preuve d’enthousiasme, d’autonomie et de leadership dans sa gestion quotidienne ;
• Disponibilité pour travailler les soirs et les fins de semaine ;
• Permis de conduire.

Salaire annuel : 60 000 $ à 100 000 $, selon les politiques et procédures de la SNA

Entrée en fonction anticipée : Le 3 avril 2017

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur dossier de candidature en français, incluant une lettre de motivation, leur curriculum vitae et trois références avant le mercredi 1er mars 2017, 11 h 30 (HNA) / 12 h 00 (HNT), à monsieur Xavier Lord-Giroux, président par intérim, à presidence@snacadie.org.

L’objet du courriel doit indiquer la mention Offre d’emploi – Direction générale.

À noter que la Société Nationale de l’Acadie ne communiquera qu’avec les candidatures retenues pour les entrevues.
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OFFRE D’EMPLOI – DIRECTION GÉNÉRALE

SNA logoLa Société Nationale de l’Acadie (SNA) est à la recherche d’une personne dynamique pour combler le poste de direction générale.
 
Fonctions principales :

Sous la supervision de la présidence de la Société Nationale de l’Acadie, la direction générale est responsable d’opérationnaliser le plan stratégique 2017-2026 de la SNA, de faire des recommandations au conseil d’administration et d’assurer la mise en œuvre des politiques et des décisions qui en découlent, de développer et maintenir des relations efficaces avec les différentes instances gouvernementales, d’assurer une gestion optimale des ressources humaines et financières, de définir et mettre en œuvre les politiques régissant les comités de travail et les commissions de la SNA, de développer et entretenir les liens entre la SNA, les associations membres, les membres associés et le milieu associatif francophone du Canada et d’ailleurs. Les tâches effectuées se résument, sans s’y limiter, à ce qui suit:

• Mettre en œuvre et évaluer le plan stratégique, le plan opérationnel, le plan de communication et le plan financier de la SNA ;
• Repérer différentes sources de financement, coordonner la planification et la préparation des demandes de financement et effectuer les redditions de comptes requises;
• Collaborer étroitement avec les bailleurs de fonds et maintenir d’excellentes relations avec les partenaires de la SNA;
• Assurer la gestion des employés permanents, occasionnels et temporaires (embauche, direction, supervision, évaluation, etc.) ;
• Voir à la saine gestion des finances et du fonctionnement de la SNA ;
• Coordonner l’organisation des réunions du bureau de direction, du conseil d’administration et de l’AGA ;
• Développer le contenu des programmes d’échanges de la SNA ;
• Développer, planifier et assurer le suivi de missions et d’ententes à l’international (France, Québec, Wallonie-Bruxelles, Saint-Pierre-et-Miquelon, Louisiane, etc.) ;
• Assurer le respect du mandat conféré à la SNA en tant qu’organisme international non gouvernemental de l’Organisation internationale de la Francophonie (OIF) ;
• Τoute autre responsabilité connexe jugée nécessaire pour l’atteinte des objectifs de la SNA.

Compétences :

• Formation universitaire en administration, en sciences sociales ou dans un domaine connexe ;
• Expérience d’au moins trois (3) ans dans un poste de gestion ;
• Excellente connaissance de l’Acadie de l’Atlantique et de ses composantes ;
• Expérience en relations internationales ;
• Expérience reconnue en gestion de ressources humaines, financières et matérielles ;
• Expérience reconnue en gestion de projets majeurs ;
• Maîtrise de la langue française, tant à l’oral qu’à l’écrit ;
• Bonne connaissance du fonctionnement des différents paliers gouvernementaux, de leurs politiques en matière de langues officielles et des programmes d’appui financier ;
• Capacité d’analyse et de synthèse avancées ;
• Grande aisance avec les divers moyens de communication électronique ;
• Grand sens de l’organisation ;
• Capacité à travailler avec un minimum de supervision ;
• Preuve d’enthousiasme, d’autonomie et de leadership dans sa gestion quotidienne ;
• Disponibilité pour travailler les soirs et les fins de semaine ;
• Permis de conduire.

Salaire annuel : 60 000 $ à 100 000 $, selon les politiques et procédures de la SNA

Entrée en fonction anticipée : Le 3 avril 2017

Les personnes intéressées doivent faire parvenir leur dossier de candidature en français, incluant une lettre de motivation, leur curriculum vitae et trois références avant le mercredi 1er mars 2017, 11 h 30 (HNA) / 12 h 00 (HNT), à monsieur Xavier Lord-Giroux, président par intérim, à presidence@snacadie.org.

L’objet du courriel doit indiquer la mention Offre d’emploi – Direction générale.

À noter que la Société Nationale de l’Acadie ne communiquera qu’avec les candidatures retenues pour les entrevues.